I år er det 20 år siden FIRST Scandinavia startet utviklingen av Newton-konseptet for og med norske kommuner. I løpet av disse årene har et levende nettverk av Newton-lærere produsert over 300 000 dager med gode læringsopplevelser for elever i Norge.
– Nå ser vi med glede på at vi også setter fotavtrykk i flere deler av verden og at det norske nettverket fungerer som et forbilde. Dette motiverer oss til å ha enda større ambisjoner for Newton i Norge, og nå ønsker vi å styrke dette arbeidet ved å etablere en lederrolle for dette arbeidet, sier Per-Arild Konradsen.
Ny lederrolle i Newton Norge
Ingvill Berg har vært sterkt delaktig i utviklingen av Newton i de siste 15 årene, hvorav de siste syv som pedagogisk leder. Nå skal hun ha begge hender på rattet som leder i Norge.
Sammen med seg i lederteamet for Newton Norge har hun Per-Arild Konradsen som er daglig leder og ansvarlig for forretningsutvikling, og Rigmor Angler som avdelingsleder og prosess- og kvalitetsleder i Newton.
– Ingvill har virkelig hjertet på rett plass når det kommer til å ha fokus på læring og utvikling hos elever og lærere. Vi har rigget for endringen over tid, så det er veldig gledelig at hun har takket ja til å innta lederrollen. Nå ser vi frem til at hun skal jobbe videre med potensialet som ligger i og med det norske nettverket, sier Rigmor Angler.
Ingvill har master i tilpasset opplæring, generell didaktikk. Hun er også medforfatter i et av kapitlene i boken “Videoforskning på ulike læringsarenaer: Mangfoldig videodata i pedagogisk forskning og utvikling. I dette arbeidet analyserte hun videofilmer fra undervisning i Newton-rom og studerte hvordan kunnskapsposisjonering og kunnskapsforhandling foregår i elevers samhandling når de arbeider i grupper.
– Jeg gleder meg veldig
Newton-administrasjonen, som Ingvill også skal lede, er en felles administrasjon for alle i nettverket, enten det dreier seg om Newton-lærere, skoleeiere eller andre som er involvert i driften av Newton.
– Newton-administrasjonen er en gruppe utrolig flinke og dedikerte medarbeidere som ønsker å bistå nettverket på best mulig måte. Hovedoppgaven vår er å bistå nettverket med å skape gode læringsopplevelser for barn og unge. Vi ønsker at det skal oppleves som givende, lærerikt og inspirerende å være en del av Newton, sier hun.
Ingvill oppfordrer alle i nettverket til å henvende seg til administrasjonen uansett hva de lurer på.
– Vi er her for å hjelpe dere på alle måter vi kan, så ikke vær redd for å ta kontakt!
Se oversikt over ansatte og arbeidsoppgaver i Newton
